工作20年被解雇如何赔偿

杭州西湖律师 2025-04-25
工作20年被解雇,应获双倍经济补偿金。依据《劳动合同法》,单位无合法理由辞退需支付双倍补偿,按工作年限每满一年支付两月工资。不及时处理可能导致合法权益受损,赔偿无法落实。
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被解雇应获赔偿。操作如下:1. 与单位沟通,要求按法规赔偿;2. 若单位拒绝,向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁不服,可向法院提起诉讼,要求赔偿。
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被解雇后,常见处理方式为申请调解、仲裁或起诉。选择时,可先尝试调解,不成则考虑仲裁,仍不服可提起诉讼,以确保权益得到维护。
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