大学生实习被拖欠工资，可申请劳动仲裁快速解决。依据《劳动争议调解仲裁法》，申请仲裁需在劳动争议发生后60日内提出，详细陈述争议事实，否则可能错过维权时效，导致合法权益无法得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫大学生实习拖欠工资，常见处理方式为申请劳动仲裁或向法院起诉。若希望快速解决且保持双方关系，可选择劳动仲裁；若对方不配合或拖欠金额较大，可考虑直接向法院起诉以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习被欠薪，快申请仲裁。操作如下：1. 准备材料：撰写仲裁申诉书，详细列明欠薪事实、时间等，并附上相关证据；2. 提交申请：向当地劳动争议仲裁委员会递交申诉书及材料；3. 等待受理：委员会将决定是否受理，并通知被申请人；4. 参与调解：若受理，将安排开庭审理，双方可调解；5. 获取裁决：若调解不成，仲裁庭将做出裁决，要求支付拖欠工资。
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